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Seis estudiantes de postgrado finalizan sus prácticas en el Ayuntamiento de Villafranca

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Los seis estudiantes de postgrado que comenzaron las prácticas en diciembre de 2019 han terminado su periodo de practicas en el Ayuntamiento de Villafranca.

La concejala de Empleo y Formación, Carmen Romero, ha valorado de manera muy positiva este programa de practicas para menores de 35 años como una primera toma de contacto con el mundo laboral y concretamente con la administración local. La concejala manifiesta que «el sentir general de los becados es de satisfacción y, sobre todo, de un tiempo bien aprovechado que completa su formación y les prepara para futuros retos profesionales».

Carmen Romero ha añadido que el ayuntamiento continuará fomentando este programa de prácticas no laborales. En la anterior convocatoria el programa tuvo una serie de mejoras, como el aumento de horas de practicas y una mayor retribución de lo becados, pasando la remuneración de 450€ a 600€ mensuales.

En este sentido, Carmen Romero contempla nuevas modificaciones que supongan mejoras con el fin de que el programa se adecúe a su objetivo principal: la inserción en el mercado laboral de jóvenes graduados, a ser posible en empresas y tejido productivo de nuestra región

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